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樹立和踐行正確政績觀奮力推動企業高質量發展

時間：2026-04-10 14:50 來源：中國航空報

政績觀問題是一個根本性問題，關乎立黨為公、執政為民。習近平總書記指出：“當干部就要干事，就要創造業績，否則是立不住的。創造業績，必須解決好為誰創造業績、創造什么樣的業績、怎樣創造業績的問題，也就是要解決好政績觀問題。”習近平總書記的重要講話精神，為全黨正在開展的樹立和踐行正確政績觀學習教育進一步提出了明確要求、提供了重要遵循。

準確把握“政績為誰而樹”，在解決難題中彰顯“愿擔當”的政治品格。習近平總書記深刻指出“為民造福是最大政績”，這為領導干部樹立和踐行正確政績觀提供了根本遵循。中國航空工業集團直屬業務單位“一把手”肩負著興裝強軍與航空強國建設的神圣使命，必須妥善處理好改革發展進程中積累的歷史問題。特別是比較棘手的難題，往往成因復雜，涉及職工切身利益、制約企業發展，解決起來難度大，僅靠局部整改難以根治。如不能妥善解決，坐看問題由小拖大、由大拖炸，不僅會影響新決策的制定與執行，甚至給企業帶來顛覆性的影響。如何對待“舊賬”，檢驗著領導干部的政績觀。要跳出“一時一域”的局限，摒棄“顯績”執念，本著對黨和人民負責、對航空事業負責、對企業長遠發展負責的態度，依法依規、積極妥善解決歷史難題。只有把歷史難題都處理好了，企業才能輕裝上陣；只有矛盾糾紛都得到化解，才能凝聚發展合力。從這個意義上說，理舊賬本身就是建新功，就是在追求經得起歷史和人民檢驗的“潛績”“實績”。

準確把握“樹什么樣的政績”，在改革發展中彰顯“敢擔當”的實踐作為。習近平總書記強調，“既要矢志抓發展，又要善于抓發展；既要勇于抓改革，又要善于抓改革”。作為企業的“主心骨”，必須深刻把握改革與發展相互促進的辯證關系。要抓好發展，就必須聚焦強軍首責、聚焦自主創新、聚焦先進制造，引導干部把心思和精力用在提升產品質量、加快科技自主創新、保障戰斗力建設上，堅決反對搞“華而不實”的形象工程、急功近利的“短期行為”。要推動改革，就必須適應裝備研制“高質量、高效益、低成本、可持續”的新要求，破除體制機制障礙，重塑適應現代航空裝備發展的組織形態。要當好推動改革發展的“施工隊長”，正確處理好“穩和進、立和破、虛和實、標和本、遠和近”的關系，進一步發揮主機牽頭作用，穩住基本盤、拓展增長點、深挖內潛力，提升創新策源能力、供應鏈穿透管理能力，增強“精益＋數智”產線效能，深化“敏捷+穿透”供應鏈協同，優化航空產品譜系，深化一體化維修服務保障體系建設，確保“十五五”開好局、起好步。

準確把握“靠什么樹政績”，在真抓實干中彰顯“善擔當”的能力本領。習近平總書記指出，“領導干部不僅要有擔當的寬肩膀，還得有成事的真本領”，并多次強調“當干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就”。要創造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績，必須堅持“立黨為公”的政治立場，謀劃工作、推動發展從黨和人民、從航空事業的整體利益出發；必須堅持“為民造福”的價值取向，把“群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應”作為衡量一切工作的根本標尺；要堅持“科學決策”的思想方法，尊重航空裝備發展實際和國防事業建設需求；要堅持“真抓實干”的實踐要求，堅決杜絕口號式、表態式、包裝式落實，腳踏實地、埋頭苦干，久久為功、善作善成。要當好企業的“領頭雁”，在示范帶頭上更靠前，帶頭深入一線破解難題；在提升本領上更系統，克服“本領恐慌”，扛起建設世界一流航空高科技集團的責任；在轉變作風上更嚴實，力戒形式主義、官僚主義，堅持高質量發展、堅持出實招求實效、堅持打基礎利長遠，以釘釘子精神抓好落實。

實干成就偉業，奮斗開創未來。我們將始終牢記“國之大者”，自覺把個人追求融入黨和國家事業發展大局，堅持為人民出政績、以實干出政績，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當，一棒接著一棒跑，一錘接著一錘敲，奮力開創企業高質量發展新局面，為建設新時代航空強國、推進民族復興偉業作出新的更大貢獻！

（本文作者系航空工業洪都黨委書記、董事長王衛華）